工作职责：1、熟悉项目情况，熟记项目卖点，认真服从领导安排，接待好每一组客户； 2、摸清客户的需求点和资金家庭等详细情况，解决客户的抗性难点，向客户输出项目的卖点以及适合的户型达到成交，为客户处理购房的一系列问题以及后期维护好老业主； 3、每天按时完成每日的工作任务，把白天接待的每一组客户的情况再重新梳理，找到解决难题客户的方法，跟进之前的每一组客户，邀约客户再次返场成交； 4、拓展自己手上或者是老业主的圈层，发展自己的资源，达到客户资源源源不断； 5、完成项目每月定制的销售任务。

工作职责：1、龙光天瀛项目以五象湖地王高端住宅定位立足市场。对于员工的要求也很高。除了日常政策熟读之外，对于销售的自身要求也要有一定的要求，而且非常注重销售的形象和谈资。从前期拓展到开盘，基本熟悉南宁高端高价楼盘的最新资讯行情，也了解其他竞品楼盘的特点和卖点。 2、每周对周边竞品项目进行资料搜集，分析本项目与竞品项目的优劣势。 3、定期对老业主和客户进行电话回访推荐老带新和进行新客户开发。 4、维护好企业客户和高端圈层，定期给大客户发维护短信和上门拜访。 5、及时向销售部负责人反映客户信息，以便适时改变销售策略。 6、根据客户付款情况进行房款交款的提醒。 7、熟记项目在各个阶段的营销政策和新推产品，完成自己的销售任务。

工作职责：1、热情接待客户，给客户讲解沙盘，龙光国际项目是商业项目，以商铺和写字楼为主，了解客户的意向和购买力，帮助客户选择合适的铺面和楼层，给客户置业方案，掌握销售流程，把项目的优势突出，吸引客户购买，促进成交完成公司安排的任务。 2、做到每日回访客户，及时跟进明源，周末和节假日发祝福短语进行维护客户，邀约返场。 3、针对不同性格的客户，分析客户、用不同的方式去销售。遇到客户异议的问题，多想对策，找出客户异议的根源，并及时处理。 4、每个月对竞争项目的市场调查，找出优劣势从而更好的为洽谈时多一些有力的数据，多学习、多沟通，进一步提升销售知识。 签合同、按揭资料的准备以及履行售后服务。 5、对于公司的重要销售方案，做好保密工作，遵守营销道德。

工作职责：1、负责售楼部服务人员的管理、指导和协调工作，以保证售楼部整体物业管理服务统一有序，协助置业顾问。 2、组织员工培训工作，熟悉突发事件的应急处理程序，跟进处理突发事件，做好书面记录; 3、不定时巡视、督促各岗位，及时纠正、处理违章违纪现象。 4、检查售部仓库登记单，核实物品出入库是否相符。收集各领班上报售楼部、样板间、园区物品盘点汇总情况。 5、迎接公司领导和VIP客户，全程陪同参观服务，处理客户投诉主要事件及记录特别贵宾，注意客户的有关事项。 6、落实周期工作计划制度，每日组织员工早例会制度。对客服、保安、保洁人员工作进行检查。 7、组织各部门负责人召开每周例会制度。向公司总经理汇报月度工作总结和下月工作计划。